KAIHUA Orientim i ri i punësimit
Nga Adriana Gan, 26 dhjetor 2023
I udhëhequr nga menaxheri i projektit jashtë shtetit të Kaihua-s, Fafnir Zhang ka energjizuar ekipin tonë të ri me njohuritë e tij të thella.
Si një lider në industrinë e mykut, Kaihua i përmbahet traditës së përsosmërisë dhe është e përkushtuar të ofrojë trajnime sistematike për punonjësit e rinj.Kohët e fundit, Kaihua mbajti me sukses një program trajnimi fillestar për punonjësit e rinj, duke synuar të prezantojë në mënyrë gjithëpërfshirëse vlerat thelbësore, misionin dhe filozofinë e funksionimit të Kaihua.Kjo ngjarje jo vetëm që rriti kohezionin ekipor të punonjësve të rinj, por gjithashtu hodhi një themel të fortë për zhvillimin e karrierës së tyre në të ardhmen.
Gjatë sesioneve informative, punonjësit e rinj ndërvepruan me menaxhmentin e lartë dhe përfaqësuesit e departamenteve dhe fituan njohuri se si funksionon kompania.Fjalimi entuziast i hapjes nga Tracy Kim, Menaxher Rajonal, theksoi pritshmëritë e larta të kompanisë për rritjen e punonjësve të rinj.
Për të promovuar të kuptuarit e kolegëve të rinj për strukturën organizative të Kaihua-s, drejtues të departamenteve të ndryshme vizituan personalisht faqen dhe ndanë përvojat e tyre të vlefshme përmes fjalimeve.
Këto prezantime mbulojnë një sërë funksionesh, përgjegjësish dhe bashkëpunimesh ndër-departamentale brenda kompanisë, duke u ofruar kolegëve të rinj njohuri të vlefshme që do t'i ndihmojnë ata të integrohen më mirë në kompani dhe në punë.
Përveç kësaj, sesioni interaktiv me pyetje-përgjigje të trajnimit ishte veçanërisht i jashtëzakonshëm, duke inkurajuar punonjësit e rinj të bënin pyetje në mënyrë aktive, duke krijuar kështu një mjedis komunikimi të hapur dhe gjithëpërfshirës.
Duke parë përpara, Kaihua do të vazhdojë në mënyrë të palëkundur të ofrojë mbështetje gjithëpërfshirëse trajnimi për punonjësit e rinj.Ne e dimë se sigurimi i punonjësve të rinj me burimet e nevojshme të trajnimit është një garanci e rëndësishme për t'u siguruar që ata të mund të dallohen dhe të integrohen shpejt në punën e kompanisë.Ne besojmë fuqimisht se përmes trajnimeve dhe ushtrimeve të vazhdueshme, punonjësit e rinj do të vazhdojnë të rriten dhe të krijojnë arritje më të shkëlqyera për kompaninë.
Falenderime të veçanta për menaxherin e projektit me përvojë dhe menaxherin rajonal për punën e tyre të palodhur dhe udhëzimet profesionale në krijimin e një plani të plotë trajnimi të përshtatur për të ardhurit.Është për shkak të përpjekjeve të tyre që punonjësit e rinj mund të integrohen më shpejt në ekip, të kuptojnë më mirë kulturën e korporatës dhe kështu të zhvillojnë potencial më të madh në punën e ardhshme.
Së fundi, i uroj sinqerisht çdo personi Kaihua që mori pjesë në trajnim një të ardhme të ndritur dhe shkruaj një kapitull të bukur së bashku në familjen Kaihua në të ardhmen!
Koha e postimit: Dhjetor-28-2023